4月27日，臨夏州應(yīng)急管理局調(diào)研員羅仁良帶領(lǐng)科培中心相關(guān)人員對(duì)公司職工培訓(xùn)教育工作進(jìn)行檢查。

檢查組圍繞《臨夏州應(yīng)急局關(guān)于開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)‘走過(guò)場(chǎng)’專項(xiàng)整治工作的通知》要求，對(duì)公司2022年安全培訓(xùn)教育計(jì)劃落實(shí)情況、安全培訓(xùn)教育臺(tái)賬、培訓(xùn)檔案、“三項(xiàng)崗位”人員實(shí)操及考試基地建設(shè)情況進(jìn)行了詳細(xì)檢查。

檢查組指出：劉化公司職工培訓(xùn)教育管理制度健全、師資力量滿足公司需求，培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容符合公司安全生產(chǎn)實(shí)際，基礎(chǔ)臺(tái)賬記錄詳實(shí)。

檢查組要求：劉化公司要在提高培訓(xùn)效果上下功夫，不斷創(chuàng)新培訓(xùn)教育方式方法，線上線下相結(jié)合、充分利用云視頻、微信公眾號(hào)等新媒介技術(shù)，制作形式多樣、喜聞樂(lè)見(jiàn)的培訓(xùn)課件，引導(dǎo)職工由“被動(dòng)培訓(xùn)”向“主動(dòng)學(xué)習(xí)”轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步增強(qiáng)職工學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。

公司主管領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部、安全環(huán)保監(jiān)察部相關(guān)人員陪同檢查。

（人力資源部  張曉霞）